Людина

Неудачник – не диагноз! Обрести мощную мотивацию – это реально!

У вас нет мотивации для успешного продвижения по жизни?

Ни одно из начатых дел не можете довести до конца?

Создается впечатление, у вас не осталось ни сил, ни энергии?

14-03-16-foto-600x399-1

Но повышение мотивации — это реально! Главное — начать действовать, причем, в правильном направлении. Сейчас я вам расскажу как найти ресурсы для реализации сказочной жизни.

Согласно теории мотивации, человек находится на одном из уровней:

  • 4Д-уровень. Это значит, донашивает, доедает, деградирует, доживает;
  • Все устраивает; перемены пугают;
  • Тихие потребители и эгоисты;
  • Искатели удачи, готовые к риску;
  • Занимаются любимым делом, добиваются признания;
  • Победители. На этом уровне люди стремятся к идеалам. А это — успех, лидерство, жертвенность.

Все эти уровни можно сократить до трех основных:

  1. Человек занят только собой и личной выгодой;
  2. Человек мотивирован на заботу о своем окружении;
  3. Человек работает на благо всего мира.

На каком уровне находитесь вы? В любом случае, не расстраивайтесь!

Правда в том, что вы можете стать победителем. Но не хватает настойчивости. Разочарование наступает слишком быстро. Поэтому вы ничего не можете довести до конца.

От цели часто отказываются, когда начинается спад развития.

Знайте, что есть пять причин, которые мешают вам добиться цели:

  1. Нехватка времени;
  2. Финансовые проблемы;
  3. Страх;
  4. Легкомысленное отношение;
  5. Скука.

Все это тянет вас вниз.

Но есть шесть мощных методов , которые помогут вам прокачать ресурсы для достижения любой цели:

  • Определитесь своей уникальной миссией; поразмышляйте, как именно вы хотите помочь окружающим; станьте лидером, а не жертвой; при таком подходе вы перестанете жаловаться и найдете оптимальное решение задачи:
  • Общайтесь с теми, кто достиг поставленной цели. Это вдохновит вас и придаст уверенности в собственных силах;
  • Мыслите динамично. Перестаньте доказывать кому-то, что вы лучше, чем есть. Создайте фокус внимания на своем личностном и профессиональном росте, а не на работе;
  • Расписывайте свой день по минутам, но сделайте поправку на возможные сбои; определитесь главными приоритетами; создайте напоминания;
  • Поделитесь полученными знаниями с окружением; немедленное применение на практике плюс обучение других людей — это гарантирует 90% усвоение полученной информации;
  • Создайте для себя систему штрафов и поощрений, поставьте на себя! Расскажите о своих планах своему окружению и начните создавать себе репутацию!

Теперь — действуйте! Удачи!

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *

Цей сайт використовує Akismet для зменшення спаму. Дізнайтеся, як обробляються ваші дані коментарів.

Back to top button